De meeste adviezen over de Over mij-sectie geven je openingszinnen en laten je zitten met een lege tweede alinea. Hieronder staan vijftien complete teksten, van opening tot slot, ingedeeld naar wat je met je profiel wilt bereiken. Neem de tekst die het dichtst in de buurt komt, vervang elk detail door je eigen situatie en schrap alles wat je niet hardop zou zeggen.
Twee structurele feiten die je moet weten. De Over mij-sectie klapt in na de eerste paar regels, dus de opening bepaalt of iemand verder leest. Hetzelfde geldt voor alles wat je post: LinkedIn kort een post af na ongeveer de eerste twee regels en verstopt de rest achter “meer weergeven”, waardoor de hook het enige gegarandeerd gelezen deel is van beide. Als je op zoek bent naar openingszinnen per carrièrefase in plaats van complete teksten, is LinkedIn summary-voorbeelden een langere lijst daarvan.
Wat een werkende Over mij-sectie bevat
Elke tekst hieronder volgt dezelfde drie stappen, en het is de moeite waard om ze los te bekijken.
| Onderdeel | Wat het doet | Lengte |
|---|---|---|
| Opening | De klik op “meer weergeven” verdienen met één specifieke regel | 1-2 regels |
| Midden | Waar je daadwerkelijk aan werkt, met één concreet voorbeeld | 2-3 korte alinea’s |
| Slot | De lezer precies vertellen wat de volgende stap is | 1-2 regels |
Als je aan het aannemen bent voor je team
Deze werken omdat kandidaten het profiel van de hiring manager lezen voordat ze solliciteren, en eerlijkheid over het werk filtert beter dan een verkooppraatje.
Engineering manager. Ik geef leiding aan acht engineers in een payments-team, wat betekent dat ik het grootste deel van mijn week obstakels wegneem en ongeveer een uur code schrijf, slecht.
Ik neem mensen aan die vragen wat we al hebben geprobeerd. Bekijk je onze vacatures, stuur me dan een bericht voor de ongecensureerde versie, inclusief de vervelende onderdelen.
Hoofd support. Ik leid een supportteam van zes voor een product dat vooral door accountants wordt gebruikt, wat betekent dat onze drukste maand maart is en we het hele jaar daaromheen plannen.
Het grootste deel van mijn werk bestaat uit beslissen wat we niet twee keer beantwoorden. We taggen elk ticket en fixen het product in plaats van nog een macro te schrijven, waardoor het team op zes is gebleven terwijl het klantenbestand verdrievoudigde.
Ik lees elke sollicitatie zelf. Als support jouw carrière is in plaats van een tussenstop, zeg dat dan in de eerste regel en ik lees de rest aandachtig.
Als je op zoek bent naar een baan
De rol benoemen die je wilt, en wanneer je beschikbaar bent, doet meer werk dan welke carrièresamenvatting dan ook.
Operations, midcareer. Tien jaar in operations, en ik ben het sterkst in het rommelige eerste jaar van een proces, voordat iedereen het eens is geworden over hoe goed eruitziet.
Ik erfde een retourproces dat in drie spreadsheets en het hoofd van één persoon leefde, en verkortte de gemiddelde afhandeltijd van elf dagen naar drie. Het bleef zo nadat ik vertrok.
Ik zoek een operations-rol bij een bedrijf met een fysiek product. Beschikbaar vanaf november, praat graag eerder al. E-mail staat op mijn profiel en ik reageer.
Onlangs ontslagen. Mijn functie verviel bij een reorganisatie in maart, samen met het grootste deel van mijn team. Ik zeg dat gewoon zo, want het gat gaat toch zichtbaar zijn.
Ik heb zes jaar in demand generation gewerkt voor producten met lange verkoopcycli en kleine budgetten.
Ik zoek een marketingrol ergens waar pipeline wordt gemeten in plaats van bereik. Ik hoor liever vroeg iets ruws dan pas iets afgewerkts.
Vroege carrière. Ik ben vorig jaar afgestudeerd en heb het jaar besteed aan datawerk bij een kleine goede doelenorganisatie, wat vooral neerkwam op vijftien jaar aan donatiegegevens opschonen.
Ik zoek een junior analistrol. Niet kieskeurig over de sector, wel heel kieskeurig over iemand hebben om van te leren.
Als je freelancet of adviseert
Klanten bepalen of je betaalbaar bent en of je de juiste match bent. Vertel ze allebei.
Zelfstandig designer. Ik doe één ding: checkout- en aanmeldflows herontwerpen voor kleine webshops.
Een typisch project duurt vier tot zes weken en begint met sessieopnames, niet met een designtool. Bij de laatste haalde ik twee formuliervelden weg en vulde het land vooraf in, en dat versloeg het redesign dat we hadden gepland.
Ik neem drie projecten per kwartaal aan en wijs er meer af dan ik aanneem, meestal omdat het probleem geen designprobleem is. Stuur me de URL en wat je denkt dat er mis is.
Fractional finance lead. Ik ben de financiële man voor vier bedrijven tegelijk, elk goed voor ongeveer een dag per week, en geen van alle heeft nog een fulltime aanwerving nodig.
Ik heb plek voor nog één klant vanaf januari. Tarieven zijn per dag en ik geef een offerte tijdens het eerste gesprek.
Als je van vakgebied wisselt
De echte vraag van de lezer is wat overdraagbaar is. Beantwoord die in de tweede alinea.
Horeca naar customer success. Twaalf jaar restaurants gerund, en nu doe ik customer success voor een softwarebedrijf. De banen liggen dichter bij elkaar dan het lijkt.
Beide gaan vooral over slecht nieuws vroeg en duidelijk brengen. Ik maakte de overstap anderhalf jaar geleden, en wat ik moest leren was de software, niet de klanten.
Maak je dezelfde overstap, stuur me dan een bericht. Het was moeilijker dan nodig was en ik beantwoord iedereen die het vraagt.
Onderwijs naar instructional design. Ik heb negen jaar lesgegeven op de middelbare school, wat neerkomt op negen jaar live ontdekken welke uitleg niet werkt.
Ik sta open voor kort contractwerk naast mijn functie, één project tegelijk. Vraag het en ik vertel je of ik ruimte heb.
Als je profiel een verkooptool is
Kopers checken je profiel na de eerste e-mail. Zorg dat het als een mens leest, niet als een brochure.
Enterprise account executive. Ik verkoop logistieke software aan bedrijven die al logistieke software hebben, dus mijn werk bestaat vooral uit eerlijk zijn over of overstappen de moeite waard is.
Ben je opties aan het afwegen en wil je een eerlijke vergelijking in plaats van een demo, stuur me een bericht en ik stuur er een.
Bureaueigenaar. We zijn een bureau van zes personen dat paid search doet voor abonnementsbedrijven, en we zijn open over dat we relatief duur zijn ten opzichte van een freelancer.
We nemen één nieuwe klant per kwartaal aan. Wil je zien hoe we jouw situatie zouden aanpakken, vraag het dan en ik stuur ons plansjabloon voor de eerste maand.
Als je student bent of net bent afgestudeerd
Projecten zijn bewijs. Ambitie alleen niet.
Laatstejaars student. Ik zit in mijn laatste jaar informatica en besteed het grootste deel van mijn vrije tijd aan een side-project met veertig echte gebruikers.
Ik zoek een junior developerrol vanaf volgende zomer. Mijn code staat gelinkt op mijn profiel en ik word liever daarop beoordeeld dan op mijn cijfers.
Recent afgestudeerd, eerste baan. Ik rondde een stage van zes maanden marketing af waarbij mijn hoofdtaak het e-mailprogramma was dat twee jaar niemand had aangeraakt.
Ik verkortte de welkomstreeks van zeven e-mails naar vier en het openingspercentage ging omhoog. Ik denk niet dat dat slimheid was. De vorige versie was gewoon lang.
Ik zoek een junior marketingrol vanaf september. Doe graag een taakgerichte sollicitatie, heb daar zelfs een voorkeur voor.
Wat je moet vermijden
- “Trots om aan te kondigen” en de profielvarianten ervan, zoals “gedreven om resultaten te boeken”. Het is de meest voorkomende opener op het platform en zegt niets over jou.
- Verkapt opscheppen. “Ze lieten mij dit ineens leiden” is een brag die ook nog je opening verspilt.
- Dankbaarheidslijsten van twintig getagde namen. Twee namen en wat ze deden is overtuigender.
- Vage bijvoeglijke naamwoorden zonder voorbeeld erachter. “Resultaatgericht” is geen feit over iemand.
- Zelfomschrijving in de derde persoon. “Sam is een gepassioneerde marketeer” leest als een persbericht dat iemand anders schreef.
- Elke vaardigheid die je ooit hebt aangeraakt. Dertig genoemde vaardigheden lezen als geen enkele.
- Een muur ongebroken tekst. Rendert slecht op telefoons en wordt afgehaakt.
Wat je moet doen
Schrijf de zin die je zou zeggen als iemand op een conferentie vraagt wat je doet. Dat is je opening, en het is bijna nooit de zin die je vanuit een leeg vak zou schrijven. Voeg twee korte alinea’s toe: waar je aan werkt, en één voorbeeld met een echt detail. Sluit af met een duidelijke instructie hoe je te bereiken bent, en kom die vervolgens na. Breek de tekst op in korte blokken, want die wordt vaker op een telefoon gelezen dan niet, en een LinkedIn line breaker helpt als de opmaak instort. De headline doet vergelijkbaar werk in minder tekens: LinkedIn headline-voorbeelden behandelt dat.
Het profiel en de posts op één lijn houden
Een Over mij-sectie verdient zichzelf terug zodra iets mensen naar je profiel stuurt, en dat is meestal een post. BulkPublish plant LinkedIn-posts naast de andere platforms in met tekst per kanaal, zodat een lange LinkedIn-versie en een korte versie elders samen worden ingepland in plaats van twee keer geschreven. LinkedIn-posts inplannen behandelt de praktische kant.